Cómo registrarse como empresario
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En resumen: el COID es básicamente un seguro para las lesiones y enfermedades de los empleados sufridas en el lugar de trabajo. Los beneficios frente al riesgo no son comparables. Ningún hogar tiene los medios para pagar a las personas a su cargo una pensión, todos los gastos relacionados o las prestaciones que cubre el COID, en caso de que su sustentador sufra una lesión mortal. Pero todos los hogares podrán pagar una prima anual por dicha cobertura en virtud de la Ley COID.
El COID doméstico es una asociación de futuro. Una vez inscrito, se establece una relación continua para asistirle y mantener su perfil para la presentación anual y el cumplimiento de los requisitos del COID.
Aviso a todos los empleadores domésticos: Por favor, consulte el nuevo importe de la cuota mínima anual publicado en la Gaceta no. 46270 del 22 de abril de 2022 “La cobertura media del COID para su trabajador doméstico será inferior a R40,00 al mes”
¿Cuándo no está permitido que un empleador cobre a un doméstico por el alojamiento y la comida?
Esta prórroga permite que los trabajadores domésticos, incluidos los ciudadanos malayos individuales, los trabajadores permanentes (PR) y los trabajadores temporales (TR), estén cubiertos por el Skim Bencana Pekerjaan y el Skim Keilatan de la Akta 4, así como por el Sistem Insurans Pekerjaan de la Akta 800. Los trabajadores domésticos extranjeros también estarán cubiertos por el Skim Bencana Pekerjaan de la Akta 4 sahaja.
Inicie sesión en el portal ASSIST utilizando el ID que le ha sido enviado por correo electrónico y cargue los formularios de inscripción junto con los documentos de apoyo (consulte los pasos 1 y 2).
Inscripción en el seguro de desempleo
Si paga un salario a personas que trabajan en su casa o en sus alrededores, puede ser considerado un empleador doméstico. Consulte la siguiente tabla para ver la lista de trabajadores y si se consideran empleados del hogar. Un empleado del hogar puede prestar servicios de forma temporal o a menos de una jornada completa.
Cumplimente el formulario de inscripción Empleadores de trabajadores domésticos Formulario de inscripción y actualización (DE 1HW) (PDF). Los empleadores de trabajadores domésticos anuales también deben rellenar el Aviso de elección de empleador de trabajadores domésticos (DE 89) (PDF) si la elección se realiza después de presentar el DE 1HW. Envíe por correo o por fax su formulario de inscripción cumplimentado a la dirección o al número de fax indicados a continuación.
Los empleadores de hogares anuales deben presentar un Informe trimestral de salarios y retenciones del empleador de trabajadores domésticos (DE 3BHW) cada trimestre y una Declaración anual del impuesto sobre la nómina del empleador de trabajadores domésticos (DE 3HW) anualmente.
El DE 3BHW se utiliza para declarar los salarios trimestrales de los empleados sujetos al Seguro de Desempleo (UI), al Impuesto de Formación para el Empleo (ETT), a los impuestos del Seguro Estatal de Incapacidad (SDI) y a los salarios del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (PIT). Si se retiene el PIT, ese importe también se declara en este formulario. Aunque los impuestos se pagan sólo una vez al año, la ley estatal obliga a declarar los salarios cada trimestre. En los trimestres en los que no pague salarios, deberá presentar el informe de todos modos.
Empleador doméstico
Los nacionales de terceros países deben proceder a su registro en la correspondiente Oficina de Distrito de la Unidad de Extranjería e Inmigración de la Policía, o en las Oficinas Centrales del Departamento de Registro Civil y Migración en Nicosia, en un plazo de 7 días a partir de la fecha de llegada. Se recogen datos biométricos como las huellas dactilares y la fotografía.
El periodo máximo de estancia para los nacionales de terceros países que trabajan como empleados domésticos es de 6 años. Los nacionales de terceros países pueden renovar sus permisos, por encima del periodo máximo, siempre que trabajen con el mismo empleador.
Formulario de devolución de la garantía bancaria.doc (Μέγεθος Αρχείου: 194,29Kb) ΤΕΛΗ _FEES DW.xls (Μέγεθος Αρχείου: 42,84Kb) declaración de salario. doc (Μέγεθος Αρχείου: 133,92Kb) AUTORIZACIÓN DE FIMAS.pdf (Μέγεθος Αρχείου: 70,56Kb) TRABAJADORES DOMÉSTICOS_CONTRACT_DEC 2021. pdf (Μέγεθος Αρχείου: 183,82Kb) DW_Συμβόλαιο ΕΛΛΗΝΙΚΑ_ΔΕΚ 2021.pdf (Μέγεθος Αρχείου: 174,08Kb) FORMULARIO MDW2.doc (Μέγεθος Αρχείου: 5026,17Kb) Documentos Adicionales_Trabajadores Domésticos_Elder_Patients. docx (Μέγεθος Αρχείου: 38,19Kb) Documentos adicionales_Trabajador doméstico_Familia . docx (Μέγεθος Αρχείου: 31,12Kb) Documentos adicionales_Trabajador doméstico_Ingresos .docx (Μέγεθος Αρχείου: 31,79Kb) Declaración de experiencia-english. doc (Μέγεθος Αρχείου: 190,22Kb) Declaración-gastos nuevos.doc (Μέγεθος Αρχείου: 191,75Kb) ACUERDO DE LIBERACIÓN.doc (Μέγεθος Αρχείου: 45,9Kb) declaración de dirección postal.pdf (Μέγεθος Αρχείου: 298,7Kb)