Requisitos de elegibilidad de Scsep
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El Programa de Servicio Comunitario de Empleo para Personas Mayores (SCSEP)/WorkForce 55+ es el único programa federal destinado a ayudar a los trabajadores mayores a obtener un empleo y a ser autosuficientes. SCSEP permite a miles de personas mayores de bajos ingresos cada año para ganar y aprender.
Los participantes del SCSEP adquieren experiencia laboral en una variedad de actividades de servicio comunitario en instalaciones públicas y sin ánimo de lucro, como escuelas, bibliotecas, hospitales, guarderías y centros de ancianos. Los participantes trabajan una media de 18 horas a la semana y reciben el salario mínimo. Esta formación sirve de puente hacia el empleo para los participantes.
Directrices de ingresos de Scsep 2022
El SCSEP es un programa de capacitación laboral para personas de 55 años o más de Mississippi. El programa proporciona experiencia laboral subvencionada a tiempo parcial durante un tiempo limitado a través del servicio comunitario, lo que permite a las personas mayores obtener las habilidades necesarias para el empleo permanente. Los participantes en el programa aprenden nuevas habilidades y talentos o mejoran los existentes para ser competitivos en la fuerza de trabajo actual.
El Programa de Empleo de Servicio Comunitario para Personas Mayores está financiado por el Título V de la Ley de Personas Mayores. Es administrado por el Departamento de Seguridad de Empleo de Mississippi a través de las agencias de área sobre el envejecimiento y varias otras organizaciones sin fines de lucro.
Mississippi SCSEP Plan Estatal 2012-2015 Modificación Plan Estatal para el Programa de Servicio Comunitario de Empleo de la Tercera Edad Modificación para la revisión pública y comentarios. Por favor, descargue para obtener más información.
Un empleador y programa de igualdad de oportunidades, MDES tiene ayudas y servicios auxiliares disponibles a petición de las personas con discapacidad. Aquellos que necesiten asistencia TTY pueden llamar al 800-582-2233. Financiado por el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos a través del Departamento de Seguridad Laboral de Mississippi.
Recursos de empleo para mayores
El Senior Community Service Employment Program (SCSEP) es un programa de servicio comunitario y de formación laboral para personas mayores. Autorizado por la Older Americans Act, el programa ofrece formación a personas mayores desempleadas con bajos ingresos. Los participantes también tienen acceso a la asistencia para el empleo a través de los Centros de Empleo Americanos.
Los participantes del SCSEP adquieren experiencia laboral en una variedad de actividades de servicio a la comunidad en instalaciones públicas y sin ánimo de lucro, como escuelas, hospitales, guarderías y centros de ancianos. El programa proporciona más de 40 millones de horas de servicio comunitario a organismos públicos y sin ánimo de lucro, lo que les permite mejorar y prestar los servicios necesarios. Los participantes trabajan una media de 20 horas a la semana y reciben el salario mínimo federal, estatal o local más alto. Esta formación sirve de puente a las oportunidades de empleo no subvencionado para los participantes.
Los participantes deben tener al menos 55 años, estar desempleados y tener unos ingresos familiares que no superen el 125% del nivel federal de pobreza. Se da prioridad de inscripción a los veteranos y a los cónyuges cualificados, y después a las personas mayores de 65 años, que tengan una discapacidad, que tengan un bajo nivel de alfabetización o un dominio limitado del inglés, que residan en una zona rural, que no tengan hogar o corran el riesgo de no tenerlo, que tengan escasas perspectivas de empleo o que no hayan podido encontrar un empleo después de utilizar los servicios del sistema del Centro Americano de Empleo.
Lugares del programa Scsep
Visión general del programaEl Programa de Servicio Comunitario de Empleo para Personas Mayores (SCSEP) ofrece servicios de capacitación y empleo para ayudar a los tejanos de bajos ingresos que tienen 55 años o más a adquirir las habilidades necesarias para conseguir un trabajo y ser económicamente autosuficientes. Los participantes del SCSEP trabajan aproximadamente 20 horas por semana para organizaciones sin fines de lucro, distritos escolares o agencias gubernamentales. A través de estas tareas, los participantes reciben formación basada en el trabajo y prestan valiosos servicios a sus comunidades.
Algunos ingresos no se incluyen en los cálculos de elegibilidad de ingresos, como las prestaciones por discapacidad y las prestaciones por desempleo. Póngase en contacto con el representante del SCSEP de su condado, que puede encontrar en el Directorio de contactos del SCSEP, para ver si cumple los requisitos de elegibilidad de ingresos del programa.
Su asignación de formación basada en el trabajo se basará en sus objetivos de empleo e intereses personales. Aprenderá nuevas habilidades y ampliará las existentes. Los siguientes son ejemplos de asignaciones de formación basada en el trabajo:
Límites de tiempoSCSEP es un programa de formación laboral temporal diseñado para ayudar a los participantes a encontrar trabajo. El programa dura de uno a dos años, aunque algunos participantes pueden tardar más en completar su formación. Se puede conceder una prórroga en función de cada caso.